Superviseur des services alimentaires, CNP 6311

Profession/métier :

Secteur :
Vente et services
Profession/métier :
Superviseurs/superviseures des services alimentaires
 
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Nombre de postes offerts :
1

Description

Exigences de l'emploi. Langues: anglais. Education: Aucun diplôme, certificat ou diplôme. Expérience: 1 an à moins de 2 ans. Capacité de superviser: 5-10 personnes. Sûreté et sécurité: autorisation de sécurité de base. Conditions de travail et capacités physiques: Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide, travail sous pression, Assis, debout et marcher, debout pendant de longues périodes, se pencher, s'accroupir, s'agenouiller, physiquement exigeant. Environnement de milieu de travail: Chaud. Qualités personnelles: Qualités interpersonnelles efficaces, Esprit d'équipe, Excellente communication orale, Souplesse, Orientation client. Autres compétences: Former le personnel aux tâches, aux procédures d’assainissement et de sécurité, Répondre aux plaintes ou aux préoccupations des clients. Talents spécifiques: Superviser et coordonner les activités du personnel qui prépare et répartit les aliments, Estimer et commander les ingrédients et les fournitures, Assurer le contrôle des services alimentaires et la qualité, Tenir des registres des stocks, des réparations, des ventes et du gaspillage, Préparer et soumettre des rapports, Superviser et contrôler les livraisons chariots. Milieu de travail: Etablissement de restauration. Travailleurs supervisés: préposés au comptoir et préparateurs d'aliments.

Formation :

Diplôme :
Diplôme d'études secondaires
Ce diplôme ou cette formation est
souhaité(e)

Capacité linguistique :

Niveau de français :
Bilingue
Langue française est
exigée
Niveau d'anglais:
Bilingue
La langue anglaise est
exigée

Expérience professionnelle :

Domaine d'expérience professionnelle :
Nombre d'années d'expérience professionnelle demandé :
durée min 1
durée max 
Cette expérience professionnelle et sa durée sont
exigées

Contrat

Type de contrat :
contrat à durée déterminée
Durée du contrat (en mois) :
24

Rémunération

Rémunération
hebdomadaire
Montant ($CAN):
de 16 à HR

Avantages annexes :

Logement fourni :
non
Prise en charge du voyage :
non
Déménagement pris en charge :
oui

Lieu de travail :

Alberta, Airdrie

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